Chargé-e de mission suivi des étudiants entrepreneurs (H/F)

24 juin 2025
CDD
4 mois

Localisation

66000 Perpignan, Occitanie

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A propos

L’UPVD est une université pluridisciplinaire favorisant l’égalité des chances, avec un fort ancrage territorial en Occitanie Pyrénées-Méditerranée : 4 sites à Perpignan et 4 autres dans les Pyrénées-Orientales (Canet, Tautavel et Font-Romeu, Port-Vendres), 3 sites dans l’Aude (2 à Narbonne et 1 à Carcassonne) et deux sites délocalisés à Paris et au Maroc.
Comptant environ 9500 étudiants dont 350 doctorants, l’UPVD emploie près de 450 personnels enseignants-chercheurs et enseignants, 400 personnels administratifs et techniques et plus de 600 vacataires. L’université compte 5 facultés et 3 instituts. Forte de ses 17 laboratoires dont beaucoup sont liés à des instituts nationaux (ex. CNRS), de ses deux fédérations de recherche, de ses écoles doctorales, l’UPVD est en pointe sur les enjeux sociétaux actuels, notamment la transition écologique, la biodiversité et l’adaptation des plantes aux changements climatiques. Ses axes de recherche concernent plus généralement le monde du vivant, les sciences et techniques, les lettres et sciences humaines mais également le droit, les sciences économiques et le management. L’UPVD compte également une Fondation Universitaire.

Votre mission

Le-la chargé-e de mission recrutée aura à remplir des missions de promotion de l'Esprit d'Entreprendre et d'accompagnement d'étudiants porteurs de projet en lien avec l'éco-système entrepreneurial perpignanais.

1. Promotion de l’entrepreneuriat étudiant, information sur les dispositifs d’accompagnement de Pépite LR

  • Assurer la promotion de l’entrepreneuriat étudiant et sensibiliser le public étudiant à la création d’entreprise sur les différents campus de l’UPVD et dans les établissements du territoire des Pyrénées-Orientales et de l’Aude ponctuellement.

  • Participer aux actions de sensibilisation à l’entrepreneuriat étudiant.

  • Renseigner le public étudiant sur les dispositifs d’accompagnement : Statut National Etudiant-Entrepreneur(SNEE), Diplôme d’Etablissement Etudiant-Entrepreneur (D2E)

2- Suivi et accompagnement des Étudiants-Entrepreneurs :

  • Suivi pédagogique et accompagnement des Étudiants-Entrepreneurs

  • Animation de réunions collectives et organisation d’ateliers

3- Participation aux réunions

  • Préparation et participation aux différentes réunions Pépite LR (réunions hebdomadaires d’équipe accompagnement, réunions bimensuelles de service, réunions référents Pépite…)

  • Participation aux réunions du SIPE (Service Insertion Professionnelle et Entrepreneuriat)

 

Le profil idéal

Poste ouvert aux contractuels, niveau Baccalauréat et plus

CDD de 4 mois du 1er septembre 2025 au 31 décembre 2025 - 100%

Le dossier de candidature complet ( lettre de motivation, CV) est à transmettre pour le 4 juillet 2025, délai de rigueur.

Les entretiens sont prévus le vendredi 11 juillet à Perpignan

1-    Savoir :

  • Connaissances entrepreneuriales

  • Connaissances de l’écosystème entrepreneurial (acteurs du développement économique territorial et/ou de la création d’entreprises)

  • Environnement de l’enseignement supérieur

2-    Savoir– faire :

  • Accompagnement entrepreneurial

  • Maîtrise des logiciels Word, Excel, Powerpoint et outils collaboratifs (Slack, Drive, visioconférence …)

  • Compétences rédactionnelles

  • Capacités d’expression orale


3-    Savoir-être :

  • Capacité à travailler en équipe

  • Capacités relationnelles,

  • Autonomie et prise d’initiative,

  • Capacité d’adaptation

  • Sens de l’organisation

  • Sens de la confidentialité

Temps de travail : Le protocole sur le temps de travail en vigueur à l’UPVD prévoit un temps de travail effectif de 37h30 hebdomadaires.

Avantages : 57 jours de congés annuels ; possibilité de bénéficier de l’ensemble des services proposés par le CASUP (réductions, activités sportives et culturelles sur le campus)

Fourchette salariale : Le protocole de gestion des personnels contractuels en vigueur à l’UPVD prévoit une grille de rémunération en fonction de l’expérience de l’agent sur le poste concerné. Pour ce poste de catégorie B, la fourchette salariale est comprise entre 1 854 € bruts et 1918 € bruts/mensuel.

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